1С:Зарплата и управление персоналом 8

• Читайте об отличиях версии 8.2 платформы «1С:Предприятие» от предыдущих
• Читайте подробнее о новом безболезненном методе перехода
  с «1С:Зарплата и кадры 7.7» на «1С:Зарплату и Управление персоналом 8»
• Преимущества программы ЗУП 8 перед 7.7
• Скачать демо-ролик (exe, 9 mb)
• Конфигурация расчет зарплаты для 1С Предприятия 8 (ppt; 2,25 МБ)

«1С:Зарплата и Управление персоналом» — это значительно усовершенствованная версия конфигурации «1С:Зарплата и кадры», реализованная на современной гибкой платформе «1С:Предприятие 8».

«1С:Зарплата и Управление персоналом 8» — это высокоэффективная, доступная и гибко настраиваемая система для автоматизации расчета заработной платы, кадрового учета, а также для управления персоналом. С ней одинаково успешно работают бухгалтеры, рассчитывающие зарплату, сотрудники кадровых служб и сотрудники других подразделений, отвечающих за организацию продуктивной работы персонала.

В сущности, программа будет полезна всем. Начиная руководителем, который сможет пользоваться этим удобным инструментом управления кадровой политикой в интересах компании, и заканчивая сотрудниками, которые смогут оперативно получать необходимые справки для социальных и страховых служб, кредитных организаций.

Преимущества типовой конфигурации «1С:Зарплата и Управление персоналом»:

• ведение кадрового учета нескольких организаций в единой информационной базе;
• ведение управленческого учета, планирование отпусков, начисление заработной платы;
• усовершенствованный механизм учета использования рабочего времени (поддержка индивидуальных графиков работы, ведение табелей учета рабочего времени с дальнейшей возможностью использования этой информации для расчета заработной платы);
• планирование потребностей предприятия в персонале (позволяет оценить выгоды и издержки различных вариантов подбора и распределения кадров), учет затрат на привлечение персонала;
• ведение подбора, оценки кандидатов на открытые вакансии с возможностью хранения личных данных и кадровых материалов (от резюме до результатов анкетирования), планирование встреч с кандидатами, регистрация принятых решений;
• большое разнообразие аналитических отчетов для управления кадрами компании;
• легкое и удобное обновление программы через интернет и диски ИТС.

Система по оптимизации кадрового учета «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» является одним из самых удобных решений на отечественном рынке автоматизации и отлично показала себя в деле, особенно эффективно работая в комплексе с «1С:Бухгалтерией 8».

За дополнительной информацией просьба обращаться к менеджерам «1-го Архитектора бизнеса» по тел.:  (495) 645-84-99